О профессиональном выгорании говорят сейчас очень много, но наиболее ему подвержены представители помогающих профессий, в первую очередь – школьные психологи. Именно они больше всего рискуют оказаться в ситуации эмоциональной перегрузки. Этому способствуют постоянный поток негативных эмоций – родителей, учеников, учителей, трудная работа с детьми с проблемами, интенсивное помогающее общение. А еще – серьезные перегрузки, нечеткая организация труда, вынужденный режим многозадачности…
В результате многие педагоги-психологи имеют явные симптомы эмоционального напряжения. Исследования, проведенные в Алтайском крае, показывают, что ощущения хронической усталости, опустошенности, перенапряжении испытывают более 78% опрошенных психологов, а около 43 % отмечают возникающие признаки равнодушия к работе, ученикам, коллегам.
АНКПО «Новые решения» начинает новый проект, который ставит своей целью профилактику эмоционального выгорания школьных психологов. Программа направлена на оказание психологической помощи школьным педагогам-психологам в возрасте до 35 лет, испытывающим признаки эмоционального напряжения. Старт проекту дан благодаря Фонду президентских грантов.
Вся информация на сайте по этому проекту — по хэштэгу #живёмвресурсе
Самое главное для команды любого социального проекта – убедиться, что вложенный труд повлиял на жизни людей, и разобраться, как именно повлиял.
По ссылке 
Калашникова Наталья Григорьевна, доктор педагогических наук, профессор, Карташова Татьяна Александровна, директор АНКПО «Новые решения»